Thanh tra Chính phủ sơ kết công tác cải cách hành chính giai đoạn I (2011-2015)
Ngày 10/6, Phó Tổng Thanh tra Chính phủ Lê Tiến Hào chủ trì họp sơ kết công tác cải cách hành chính của Thanh tra Chính phủ giai đoạn I. Tham dự có các thành viên Tổ Cải cách hành chính, đại diện lãnh đạo một số vụ, cục, đơn vị thuộc Thanh tra Chính phủ
Thủ tục, hành chính, nhất là thủ tục trong công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo có bước chuyển biến rõ rệt, theo hướng công khai, minh bạch tạo thuận lợi cho người dân, tổ chức. Tất cả các thủ tục hành chính thuộc phạm vi quản lý nhà nước của ngành Thanh tra đều đã được công khai trên Cổng Thông tin điện tử của cơ quan Thanh tra Chính phủ và Cơ sở dữ liệu quốc gia về thủ tục hành chính.
Cải cách tài chính công đã đạt được kết quả đáng ghi nhận; công tác quản lý tài chính, ngân sách có chuyển biến rõ nét. Việc giám sát chi tiêu bằng quy chế chi tiêu nội bộ đã có chuyển biến tích cực.
Bên cạnh những kết quả đã đạt được, báo cáo cũng chỉ ra những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân khắc phục. Theo đó, việc xây dựng một số văn bản pháp luật, việc rà soát, hệ thống hóa văn bản quy phạm pháp luật, việc rà soát một số thủ tục hành chính còn chậm so với yêu cầu tiến độ đề ra; việc xây dựng Đề án vị trí việc làm còn chưa kịp thời, hạ tầng công nghệ thông tin của cơ quan còn ở mức độ thấp; hoạt động hướng dẫn các cục, vụ, đơn vị trong cơ quan rà soát, đánh giá tác động các thủ tục hành chính có lúc còn mang tính hình thức; việc đưa hệ thống tiêu chuẩn chất lượng (ISO) vào các hoạt động của cơ quan còn chậm; việc ứng dụng công nghệ thông tin của một số công chức còn hạn chế…
Tham gia góp ý kiến, phân tích một số nguyên nhân của các tồn tại hạn chế trên, các thành viên của Tổ cho rằng, do khối lượng công việc của hoạt động thể chế nhiều, tính chất đa dạng, phức tạp, đòi hỏi cao về chất lượng và tiến độ, trong khi số lượng cán bộ, công chức còn ít, thiếu so với biên chế. Nhân sự làm công tác cải cách hành chính thường xuyên thay đổi nên ảnh hưởng không ít đến sự chỉ đạo, điều hành cũng như tổ chức thực hiện; việc xây dựng Đề án vị trí việc làm là vấn đề mới, còn khó khăn trong triển khai; tính chuyên nghiệp, chuyên sâu, kỹ năng hành chính của một số công chức còn hạn chế; nguồn lực và những điều kiện bảo đảm cần thiết cho cải cách hành chính chưa ngang tầm, kể cả nguồn lực con người và tài chính.
Kết thúc buổi làm việc, Phó Tổng Thanh tra Chính phủ Lê Tiến Hào yêu cầu Vụ pháp chế, Tổ cải cách tiếp thu các ý kiến góp ý tại buổi làm việc để chỉnh sửa, hoàn thiện báo cáo; phân công cho từng thành viên nghiên cứu hoàn thiện bảng phụ lục của báo cáo. Ngoài ra, các thành viên trong Tổ cải cách hành chính tiếp tục nghiên cứu, góp ý cho phương hướng, nhiệm vụ, kế hoạch cải cách hành chính nhà nước của Thanh tra Chính phủ giai đoạn 2 (2016-2020). Đối với báo cáo công tác cải cách hành chính 6 tháng đầu năm nay, Tổ cải cách cũng cần chỉnh sửa bổ sung một số công việc định hướng cho 6 tháng cuối năm như: kiểm tra công tác cải cách hành chính, việc thực hiện Chỉ thị 15/CT-TTg về việc tăng cường sử dụng văn bản điện tử trong hoạt động của cơ quan nhà nước./.
Đào Phượng
Tin tức liên quan
- Thanh tra Chính phủ làm việc với Ban Cơ yếu Chính phủ về công tác bảo mật, an toàn thông tin
- Công bố các quyết định về luân chuyển, điều động, bổ nhiệm công chức lãnh đạo quản lý
- Bế giảng Khoá bồi dưỡng nghiệp vụ Thanh tra viên cao cấp năm 2024
- Hội nghị tập huấn thông tin chuyên đề quý 1/2024
- Đoàn thanh niên cơ quan Thanh tra Chính phủ thực hiện chuỗi hoạt động chào mừng Tháng thanh niên
- Khai giảng Lớp Thanh tra viên cao cấp năm 2024