Trình bày đề cương nghiên cứu tại hội thảo, ThS. Nguyễn Thị Thu Huyền cho biết, ngày 8/12/2015, Thủ tướng Chính phủ ban hành Chiến lược phát triển ngành Thanh tra đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030 (Chiến lược), đặt nền tảng quan trọng cho việc hoàn thiện tổ chức bộ máy và nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của ngành Thanh tra. Việc thực hiện Chiến lược được đặt trong bối cảnh nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa ở nước ta tiếp tục được hoàn thiện, hội nhập quốc tế sâu rộng và yêu cầu quản trị quốc gia hiện đại ngày càng cao.
Giai đoạn từ năm 2016 đến nay, việc thực hiện Chiến lược về cơ bản đã được Chính phủ, Thanh tra Chính phủ, các bộ, ngành, địa phương quan tâm, chỉ đạo, tổ chức triển khai thực hiện với nhiều kết quả đáng ghi nhận. Một số bộ, ngành, địa phương đã chủ động xây dựng kế hoạch thực hiện; tuyên truyền, quán triệt mục đích, ý nghĩa của việc thực hiện Chiến lược, tổ chức thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp cụ thể.
Kết quả thực hiện Chiến lược đã góp phần xác lập địa vị pháp lý của các cơ quan thanh tra phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn về thanh tra, tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực; sắp xếp hệ thống cơ quan thanh tra theo hướng tập trung, thống nhất, tinh gọn về một đầu mối theo 2 cấp ở Trung ương và địa phương; khắc phục những bất cập, hạn chế, chồng chéo, trùng lắp trong tổ chức, hoạt động của các cơ quan thanh tra hiện nay; tăng cường công tác thanh tra, phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, kiểm soát quyền lực khi thực hiện đẩy mạnh phân cấp, phân quyền; xây dựng ngành Thanh tra, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức thanh tra chuyên nghiệp, trách nhiệm, kỷ cương, liêm chính... bước đầu định hình mô hình tổ chức tinh gọn hơn và nâng cao vai trò kiểm soát quyền lực.
Việc đề xuất xây dựng Chiến lược giai đoạn 2035, tầm nhìn đến năm 2045 dựa trên kết quả thực hiện Chiến lược (giai đoạn 2016-2025) và định hướng của Đảng và Nhà nước về sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy các cơ quan Nhà nước, kiểm soát quyền lực nhằm phòng, chống tham nhũng và yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội của đất nước trong tình hình mới.
Về tổ chức bộ máy các cơ quan thanh tra, tại Hội nghị toàn quốc tổng kết công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực nhiệm kỳ Đại hội XIII của Đảng, Tổng Bí thư Tô Lâm đã chỉ đạo các nhiệm vụ trọng tâm về công tác phòng, chống tham nhũng: Tiếp tục kiện toàn tổ chức, bộ máy và nâng cao năng lực, hiệu quả phối hợp giữa các cơ quan có chức năng phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực. Nghiên cứu xây dựng mô hình tổ chức theo ngành dọc đối với các cơ quan Nội chính, Kiểm tra của Đảng, Thanh tra Nhà nước..., hoạt động theo cơ chế kiểm soát “song trùng” cả Trung ương và địa phương.
Với bối cảnh nêu trên, việc đề xuất xây dựng Chiến lược phát triển ngành Thanh tra đến năm 2035, tầm nhìn đến 2045 là rất cần thiết.
Từ thực tiễn nêu trên, hội thảo thống nhất việc nghiên cứu đề tài là hết sức cần thiết, nhằm xây dựng cơ sở khoa học cho việc hoàn thiện pháp luật và nâng cao hiệu quả trong việc xây dựng Chiến lược phát triển ngành Thanh tra đến năm 2035, tầm nhìn đến 2045.
Các đại biểu tham dự hội thảo đều bày tỏ sự đồng tình cao với nội dung nghiên cứu, đồng thời đóng góp nhiều ý kiến thiết thực để hoàn thiện đề cương.
Nhiều ý kiến cho rằng để xây dựng Chiến lược phát triển ngành Thanh tra đến năm 2035, tầm nhìn đến 2045 cần phân tích, đánh giá những bài học kinh nghiệm rút ra từ việc xây dựng và thực hiện Chiến lược phát triển ngành Thanh tra đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030.
